Stellenausschreibungen Städtische Betriebe Rottenmann

Generelle Anforderungsprofile

• EU-Bürger
• Unbescholtenheit
• Berufserfahrung von Vorteil
• Kommunikativ und freundlich
• Führerscheinklasse B

Angegebenes Jahresbruttogehalt auf Basis 40 Wochenstunden. Je nach Berufserfahrung ist Überzahlung möglich.

Elektroinstallationstechniker/Anlagentechniker(m/w)

• Abgeschlossene Berufsausbildung Elektroinstallationstechnik oder HTL-Absolvent
• Vorzugsweise Erfahrung in der Betreuung von Kraftwerken
• Gute EDV-Kenntnisse
• Sehr gute Kenntnisse in Nieder- und Hochspannungsanlagen
• Führerscheinklasse vorzugsweise zusätzlich C, E

Aufgabenbereiche:

• Service/Instandhaltung im Nieder- und Mittelspannungsnetz
• Betreuung von Kraftwerken mit Bereitschaftsdienst
• Mitarbeit im Bauhof und WVU

Jahresbruttogehalt von ca. € 24.000,00

Wasserinstallationstechniker/Anlagentechniker(m/w) mit Schwerpunkt Kläranlagenbetreuung

• Abgeschlossene Berufsausbildung HKLS-Installation
• Bereitschaft zur Ausbildung im Kläranlagenbetrieb
• Gute EDV-Kenntnisse

Aufgabenbereiche:

• Betreuung Wasser- und Abwasseranlagen samt Betrieb der Kläranlage

Jahresbruttogehalt von ca. € 34.000,00

Mitarbeiter/-in im Bereich Städtischer Bauhof

• Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise Baugewerbe oder Baunebengewerbe
• Führerscheinklasse zusätzlich C, E, F

Jahresbruttogehalt von ca. € 31.000,00

Mitarbeiter/-in im Bereich Buchhaltung / Sekretariat

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Gute Buchhaltungs- und MS-Office-Kenntnisse

Aufgabenhereiche:

• zusätzlich Bilanzvorarbeiten und Auftragsverwaltung

Beschäftigungsausmaß vereinbarungsgemäß zwischen 50 und 100% (20 bzw. 40 Wochenstunden)
Jahresbruttogehalt von ca. € 33.000,00 (gerechnet auf Vollzeitbasis).

Diesbezügliche Bewerbungen müssen schriftlich mit Lebenslauf und entsprechenden Zeugnissen
spätestens bis Freitag, dem 22. Juli 2022 im Sekretariat der Städtische Betriebe Rottenmann GmbH,
z. Hd. Herrn GP-KR. Ing. DI (FH) Michael Fölsner MPA, MBA (Tel.: 03614/2481-23) einlangen.